RNF under Pride 2025: Raushet – Nysgjerrighet – Fellesskap

I juni i år gir vi vårt eget akronym, RNF, en ny betydning:
 

• Raushet: Å møte mennesker med åpenhet og respekt, uansett bakgrunn eller identitet.

• Nysgjerrighet: Å være åpne for nye perspektiver og lære av hverandre – særlig i rekruttering, ledelse og samspill.

• Fellesskap: Å bygge inkluderende miljøer hvor alle føler tilhørighet og kan bidra med sitt.

Disse verdiene er ikke bare viktige for et rettferdig samfunn – de er også avgjørende for fremtidens næringsliv. Forskning viser at mangfoldige team er mer innovative, gjør bedre vurderinger og tiltrekker seg mer kompetanse.
 

RNF er ikke verdinøytrale. Vår visjon - "Vi løfter næringslivet. Vi former fremtiden", er å bidra til bærekraftig vekst og samfunnsutvikling, og vårt verdigrunnlag bygger på engasjement, bærekraft, samt presisjon og etterettelighet. Vi har et tydelig samfunnsoppdrag, og arbeider hver dag for å styrke næringslivet og regionen – på en måte som inkluderer flere og speiler mangfoldet i samfunnet. Inkludering og like muligheter er forankret både i vår strategiske plan og i hvordan vi utvikler møteplasser, nettverk og samarbeid.

I fjor skrev vår daglige leder om hvordan mangfold er en nøkkel til økt konkurranseevne. Den teksten er fortsatt like aktuell, og vi oppfordrer alle til å lese den:
👉 Mangfold som en nøkkel til økt konkurranseevne i næringslivet

La oss sammen bruke juni til å feire, reflektere – og handle.

God Pride fra alle oss i RNF!